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劳动维权科

阅读次数:0 发布者:admin 发布日期:2019-04-02 16:01

指导实施劳动监察、劳动关系、人事劳动仲裁调解的法规和工作制度,指导、协调县区劳动监察、人事劳动争议仲裁工作;宣传劳动法律、法规并督促用人单位贯彻执行,依法查处和督办重大案件,指导和监督全市开展劳动保障监察工作;开展劳动用工备案管理工作,建立健全劳动关系三方制度;指导实施劳动关系调整规则、制度和劳动合同、集体合同实施规范,实施劳动用工备案制度、劳务派遣公司的审批和管理工作;参与市级和谐劳动关系企业、劳动模范的审核、评定工作;制定和落实劳动人事争议仲裁制度,指导劳动人事争议调解和预防工作;承担劳动监察员、劳动人事争议仲裁员培训工作;拟订企业职工工资收入分配的宏观调控政策措施;指导监督国有企业工资总额管理和国有企业负责人薪酬分配工作;监督检查贯彻企业职工工作时间、休息休假制度执行情况;消除非法使用童工政策和女工、未成年工的特殊劳动保护政策;承担市劳动、人事争议调节仲裁委员会办公室的日常工作。